2019年內(nèi)蒙古霍林河露天煤業(yè)股份有限公司礦山機(jī)電設(shè)備檢修公司畢業(yè)生招聘公告
為滿足公司發(fā)展對各類人才的需求，公司將于近期面向高校招聘2019年全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生。有意加入我公司謀求發(fā)展的人才，可自愿報(bào)名，雙向選擇，公司將通過考評方式擇優(yōu)招錄。
一、公司簡介
內(nèi)蒙古霍林河露天煤業(yè)股份有限公司礦山機(jī)電設(shè)備檢修公司（原名機(jī)電修配廠）正式成立于1981年6月15日，是內(nèi)蒙古霍林河露天煤業(yè)股份有限公司的主要生產(chǎn)單位之一，主要負(fù)責(zé)礦用生產(chǎn)設(shè)備組裝調(diào)試、維護(hù)保養(yǎng)、故障檢修、金屬化驗(yàn)、油質(zhì)檢驗(yàn)、零部件加工，以及安全生產(chǎn)經(jīng)營管理等工作，同時(shí)積極對外拓展有關(guān)設(shè)備檢修業(yè)務(wù)。公司位于內(nèi)蒙古霍林郭勒市，廠區(qū)面積近41萬平方米，廠房面積近6.8萬平方米。承修的設(shè)備有WK-10B型14立電鏟、WK-10B型27立電鏟、WK-12C型12立電鏟、220T自卸車、108T自卸車、TR100自卸車以及各型多種工程設(shè)備等大型礦山設(shè)備，總數(shù)達(dá)200余臺。目前公司擁有60余臺機(jī)加設(shè)備以及輸送設(shè)備托輥半自動生產(chǎn)線，可自制各種總成件及零部件1500余種。
礦山機(jī)電設(shè)備檢修公司制度嚴(yán)謹(jǐn)，管理規(guī)范，技術(shù)力量雄厚，是部級質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化單位，國家二級計(jì)量單位，自治區(qū)文明企業(yè)。
主要榮譽(yù)：
1991年 機(jī)電修配廠晉升為國家二級企業(yè)
1992年 機(jī)電修配廠被原煤炭部評為特級質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化單位
1993年 機(jī)電修配廠被評為國家二級節(jié)能單位
1994年 機(jī)電修配廠晉升為原煤炭部部級標(biāo)準(zhǔn)化單位
2002年 機(jī)電修配廠被內(nèi)蒙古自治區(qū)評為文明企業(yè)
2005年 機(jī)電修配廠被評為國家二級計(jì)量單位
2006年 機(jī)電修配廠榮獲全國鋁業(yè)杯圖表化管理優(yōu)秀獎
二、招聘范圍及條件
（一）招聘范圍
全國統(tǒng)招普通高等學(xué)校全日制本科及以上學(xué)歷2019年應(yīng)屆畢業(yè)生（不含定向、委托培養(yǎng)畢業(yè)生）。
?。ǘ┱衅笚l件
1.基本條件：
?。?）通過全國普通高等院校統(tǒng)一招生考試（統(tǒng)招）的全日制應(yīng)屆畢業(yè)生,取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位；
?。?）遵守國家法律法規(guī)，具有良好的思想品德，認(rèn)同企業(yè)文化，在校期間無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄。
2.學(xué)歷與專業(yè)要求：
（1）畢業(yè)生的學(xué)歷和專業(yè)應(yīng)與招聘計(jì)劃相符；
（2）碩士研究生在本科或研究生期間所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘計(jì)劃相符；
?。?）專升本畢業(yè)生在?？坪捅究破陂g所學(xué)專業(yè)相一致并與招聘計(jì)劃相符；
?。?）主修專業(yè)與招聘計(jì)劃相符。
3.健康要求：身體健康，符合工作崗位要求。身體健康標(biāo)準(zhǔn)以國家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》為基本標(biāo)準(zhǔn)。體檢合格可簽訂就業(yè)協(xié)議。
畢業(yè)生入職前應(yīng)進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確認(rèn)身體健康、無職業(yè)禁忌癥后方可簽訂勞動合同。
三、招聘需求
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招聘崗位 |
學(xué)歷 |
專業(yè)分類 |
專業(yè)名稱 |
計(jì)劃招聘數(shù)量 |
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設(shè)備檢修 |
二本及以上 |
機(jī)械、機(jī)電類 |
機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動化、機(jī)械工程、機(jī)械電子工程、過程裝備與控制工程、機(jī)電一體化、礦山機(jī)電、機(jī)電設(shè)備維修與管理、汽車運(yùn)用與維修、材料成型及控制技術(shù)、液壓傳動。 |
12 |
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財(cái)務(wù)職員 |
二本及以上 |
財(cái)會類 |
會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等 |
1 |
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合計(jì) |
13 |
四、薪酬福利待遇
?。ㄒ唬┬匠甏觯簣?zhí)行公司崗位績效工資制度。
?。ǘ┥鐣ｋU(xiǎn)：根據(jù)國家政策為員工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、大額醫(yī)療保險(xiǎn)、井下意外傷害險(xiǎn)、住房公積金；參加企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和企業(yè)年金計(jì)劃；安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)；重大疾病及身故險(xiǎn)。
?。ㄈ┬菁伲汗締T工享受帶薪休假、探親家、婚假、產(chǎn)護(hù)假、國家法律規(guī)定的其它假日。
?。ㄋ模┳》扛＠汗緸樾氯肼殕T工提供免費(fèi)雙人標(biāo)間宿舍，對于不住宿舍的員工給予住房取暖補(bǔ)貼。
（五）培訓(xùn)福利：每年為公司員工提供培訓(xùn)的機(jī)會，通過培訓(xùn)不斷提升員工的自身素養(yǎng)。
五、招聘流程
（一）報(bào)名
1.報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名+現(xiàn)場報(bào)名
?。?）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
報(bào)名郵箱：ksjdhr@163.com
郵件命名方式：姓名+學(xué)歷+專業(yè)名稱+畢業(yè)時(shí)間（例：王某+本科+機(jī)械工程+2019）
截止時(shí)間：2019年3月11日
（2）現(xiàn)場報(bào)名
報(bào)名地點(diǎn)：部分高校
報(bào)名時(shí)間：以校園招聘會通知時(shí)間為準(zhǔn)
2.報(bào)名須提交以下材料：
礦山機(jī)電設(shè)備檢修公司招聘高校畢業(yè)生應(yīng)聘登記表；
在校期間成績單（加蓋學(xué)校教務(wù)處公章），學(xué)校出具的就業(yè)推薦材料，資格、能力、榮譽(yù)證書復(fù)印件；
身份證、學(xué)生證復(fù)印件，《2015年普通高等學(xué)校錄取新生名冊》（加蓋學(xué)校檔案管理部門公章）；
求職簡歷；
在校期間無違紀(jì)證明；
縣級及以上醫(yī)院健康體檢證明。(含色盲檢驗(yàn)項(xiàng)目)
注：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名請將以上材料粘貼到一個(gè)Word文檔中，作為附件發(fā)送。郵件主題及附件請以“姓名+學(xué)歷+專業(yè)+畢業(yè)時(shí)間”命名。
（二）資格審查
根據(jù)招聘崗位需求對應(yīng)聘人員提交的求職資料進(jìn)行審查，我公司將根據(jù)報(bào)名及簡歷審查情況，以發(fā)送手機(jī)短信或郵件方式通知符合招聘條件的應(yīng)聘人員到就近院校參加公司組織的招聘考核。報(bào)到時(shí)應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料原件及復(fù)印件，未按時(shí)參加招聘考核，視為自動放棄應(yīng)聘資格。請應(yīng)聘人員保證提供的手機(jī)號碼準(zhǔn)確、手機(jī)業(yè)務(wù)暢通，未入圍人員不再另行通知。
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1.筆試：考核畢業(yè)生基礎(chǔ)及專業(yè)理論知識。根據(jù)筆試成績按適當(dāng)比例確定面試人員。
2.面試：考核畢業(yè)生個(gè)性特征、思維能力和語言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要由應(yīng)聘者自我陳述、“問、答”考評來測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、個(gè)性特征、思維能力以及專業(yè)理論知識答辯能力。
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根據(jù)招聘考核結(jié)果擇優(yōu)錄用。
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考核結(jié)束后公司將在國家電投集團(tuán)內(nèi)蒙古能源有限公司網(wǎng)站上對擬錄用人員的基本信息進(jìn)行公示，明確監(jiān)督渠道，公示期不少于7天。
?。┖炗喚蜆I(yè)協(xié)議
健康體檢合格且經(jīng)公示無異議的，方可簽訂就業(yè)協(xié)議。
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在審查過程中，如發(fā)現(xiàn)以下情形不予錄用：
1.偽造或涂改學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)名稱、在校成績、資格證書、獲獎證明等資料的；
2.作弊、隱瞞相關(guān)情況或提供虛假信息的；
3.在規(guī)定期限內(nèi)未簽訂就業(yè)協(xié)議的；
4.在規(guī)定時(shí)間未報(bào)到，或報(bào)到時(shí)所提供的證件和材料不符合招聘條件的；
5.畢業(yè)生未按公司規(guī)定的報(bào)到日期前取得畢業(yè)證、學(xué)位證的；
6.公司組織進(jìn)行職業(yè)健康檢查，應(yīng)聘人員有與所應(yīng)聘崗位相關(guān)職業(yè)禁忌癥的；
7.內(nèi)蒙古能源有限公司復(fù)核審查不合格的；
8.有其他應(yīng)取消錄用資格情形的。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：隗先生
聯(lián)系電話： 0475-2353057；15248398817
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