2019年北京京能電力股份有限公司綜合能源服務(wù)分公司公開招聘公告
一、公司簡(jiǎn)介
北京京能電力股份有限公司是京能集團(tuán)旗下唯一的煤電業(yè)務(wù)投融資平臺(tái)，業(yè)務(wù)范圍涵蓋火力發(fā)電、熱電聯(lián)產(chǎn)、煤電聯(lián)營(yíng)、售電經(jīng)營(yíng)等。公司上市以來(lái)，在產(chǎn)業(yè)和資本雙輪驅(qū)動(dòng)下，企業(yè)規(guī)模不斷發(fā)展，投資運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目分布在北京、河北、內(nèi)蒙、山西、寧夏、湖北等省、市、自治區(qū)，并積極籌備海外能源項(xiàng)目，呈現(xiàn)出階梯有序發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。目前擁有控股發(fā)電公司17家，售電公司4家，參股發(fā)電公司9家，參股煤礦1家。截至2018年末，公司控制運(yùn)營(yíng)裝機(jī)容量1146萬(wàn)千瓦，控制在建裝機(jī)容量478萬(wàn)千瓦，權(quán)益運(yùn)營(yíng)裝機(jī)容量1456.7萬(wàn)千瓦。
為拓展公司綜合能源業(yè)務(wù)，結(jié)合公司規(guī)劃的未來(lái)主要工作目標(biāo)和任務(wù)，延伸公司的業(yè)務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈，培育新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)，公司成立了“京能電力綜合能源服務(wù)分公司”。主要市場(chǎng)模式：售電業(yè)務(wù)+增值服務(wù)業(yè)務(wù)；基于園區(qū)、小鎮(zhèn)、綜合體、公共建筑、廠區(qū)、院校等大型能源服務(wù)對(duì)象，開展增量配電業(yè)務(wù)，取得配售電權(quán)，開展分布式市場(chǎng)化交易，同時(shí)開發(fā)園區(qū)的綜合能源業(yè)務(wù)，為用戶提供完備的能源解決方案，降低用能成本；園區(qū)能源托管服務(wù)；其他新興能源業(yè)務(wù)投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)。
二、招聘崗位及任職條件
根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展工作需要，京能電力綜合能源服務(wù)分公司按照公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)招聘以下崗位：
?。ㄒ唬┯?jì)劃經(jīng)營(yíng)崗（1人）
1、崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)公司投資經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。
（2）組織績(jī)效管理、管理創(chuàng)新及質(zhì)量管理、目標(biāo)責(zé)任狀及考評(píng)、物資及招投標(biāo)管理、投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)等方面的管理工作，并負(fù)責(zé)與集團(tuán)相關(guān)部門的對(duì)接工作。
?。?）負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資的審核、工程概算、預(yù)算管理。 其中：負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目預(yù)算和成本分解；負(fù)責(zé)工程成本測(cè)算和分包價(jià)格測(cè)算；負(fù)責(zé)工程結(jié)算和工程費(fèi)用變更的核算；負(fù)責(zé)組織編制、審核施工圖預(yù)算。
2、任職資格
?。?）工程造價(jià)、工程經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，985/211院校畢業(yè)者、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先；
?。?）具備造價(jià)師、預(yù)算員資格證書，注冊(cè)造價(jià)師資格證書優(yōu)先；
?。?）具有2年以上造價(jià)、概預(yù)算或技經(jīng)工作、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（4）具備乙級(jí)資質(zhì)及以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷，有大區(qū)院、省院、地區(qū)院工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮；
（5）能熟練使用概預(yù)算專業(yè)軟件。
?。?）能適應(yīng)國(guó)內(nèi)短期出差等工作要求。
?。?）35歲以下，條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
?。ǘ┕こ虒I(yè)崗（1人）
1、崗位職責(zé)
?。?）負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目建設(shè)管理。
?。?）嚴(yán)格控制工程項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程的安全、質(zhì)量、工期、造價(jià)、環(huán)保、社會(huì)關(guān)系。
?。?）負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目參加單位、各專業(yè)主管共同制定工程建設(shè)方案、施工方案、設(shè)備采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)及方案。
（4）負(fù)責(zé)組織各階段項(xiàng)目方案審查，組織后評(píng)價(jià)工作。
?。?）參與公司工程標(biāo)準(zhǔn)制定和管理工作。
2、任職資格
?。?）電力工程、熱能動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，985/211院校畢業(yè)者、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先；
（2）具備本專業(yè)工程師及以上資格證書優(yōu)先；
?。?）具有3年以上工程管理、項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
?。?）具備發(fā)電廠、熱力公司、能源行業(yè)工程建設(shè)及管理工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮；
?。?）能熟練使用CAD等工程專業(yè)軟件，能熟練使用office等辦公軟件，并有一定的寫作能力。
?。?）能適應(yīng)國(guó)內(nèi)中短期出差等工作要求。
（7） 35歲以下，條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
?。ㄈ╇姎鈱I(yè)崗（1人）
1、崗位職責(zé)
?。?）負(fù)責(zé)公司電氣專業(yè)的安全、生產(chǎn)、技術(shù)、科技、環(huán)保管理。
（2）負(fù)責(zé)設(shè)備缺陷、檢修維護(hù)、技術(shù)改造管理。
?。?）協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行生產(chǎn)成本和費(fèi)用管理、生產(chǎn)準(zhǔn)備管理、生產(chǎn)安全相關(guān)培訓(xùn)管理等方面的工作；
?。?）參與公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定和管理工作，技術(shù)監(jiān)督。
（5）為公司工程項(xiàng)目提供技術(shù)支持和技術(shù)管理，負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目本專業(yè)技術(shù)方案。
2、任職資格
（1）電力工程等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，985/211院校畢業(yè)者、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先；
（2）具備本專業(yè)工程師及以上資格證書優(yōu)先；
（3）具有3年以上電氣工程及相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
?。?）具備發(fā)電廠、熱力公司、能源行業(yè)電氣工程專業(yè)檢修、運(yùn)維工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮；
?。?）能熟練使用CAD等工程專業(yè)軟件，能熟練使用office等辦公軟件，并有一定的寫作能力。
?。?）能適應(yīng)國(guó)內(nèi)中短期出差等工作要求。
?。?）35歲以下，條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
?。ㄋ模┬履茉磳I(yè)崗（1人）
1、崗位職責(zé)
?。?）負(fù)責(zé)公司新能源發(fā)電專業(yè)的安全、生產(chǎn)、技術(shù)、科技、環(huán)保管理。
（2）負(fù)責(zé)設(shè)備缺陷、檢修維護(hù)、技術(shù)改造管理。
?。?）協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行生產(chǎn)成本和費(fèi)用管理、生產(chǎn)準(zhǔn)備管理、生產(chǎn)安全相關(guān)培訓(xùn)管理等方面的工作；
（4）參與公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定和管理工作，技術(shù)監(jiān)督。
?。?）為公司工程項(xiàng)目提供技術(shù)支持和技術(shù)管理，負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目本專業(yè)技術(shù)方案。
2、任職資格
?。?）電廠熱能動(dòng)力專業(yè)、新能源發(fā)電等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，985/211院校畢業(yè)者、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先；
（2）具備本專業(yè)工程師及以上資格證書優(yōu)先；
（3）具有2年以上發(fā)電廠、新能源發(fā)電、新能源乙級(jí)及以上資質(zhì)設(shè)計(jì)院及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
?。?）能熟練使用CAD等工程專業(yè)軟件，能熟練使用office等辦公軟件，并有一定的寫作能力。
?。?）能適應(yīng)國(guó)內(nèi)中短期出差等工作要求。
?。?）35歲以下，條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
?。ㄎ澹釞C(jī)專業(yè)崗（1人）
1、崗位職責(zé)
?。?）負(fù)責(zé)公司熱機(jī)專業(yè)的安全、生產(chǎn)、技術(shù)、科技、環(huán)保管理。
（2）負(fù)責(zé)設(shè)備缺陷、檢修維護(hù)、技術(shù)改造管理。
?。?）協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行生產(chǎn)成本和費(fèi)用管理、生產(chǎn)準(zhǔn)備管理、生產(chǎn)安全相關(guān)培訓(xùn)管理等方面的工作；
（4）參與公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定和管理工作，技術(shù)監(jiān)督。
?。?）為公司工程項(xiàng)目提供技術(shù)支持和技術(shù)管理，負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目本專業(yè)技術(shù)方案。
2、任職資格
（1）電廠熱能動(dòng)力專業(yè)、建筑環(huán)境與設(shè)備工程等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，985/211院校畢業(yè)者、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先；
?。?）具備本專業(yè)工程師及以上資格證書優(yōu)先；
?。?）具有2年以上熱能動(dòng)力工程及相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
?。?）能熟練使用CAD等工程專業(yè)軟件，能熟練使用office等辦公軟件，并有一定的寫作能力。
?。?）能適應(yīng)國(guó)內(nèi)中短期出差等工作要求。
?。?）35歲以下，條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
?。峥匦畔I(yè)崗（1人）
1、崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)公司熱控和信息專業(yè)的安全、生產(chǎn)、技術(shù)、科技環(huán)保管理。
（2）負(fù)責(zé)設(shè)備缺陷、檢修維護(hù)、技術(shù)改造管理。
?。?）協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行生產(chǎn)成本和費(fèi)用管理、生產(chǎn)準(zhǔn)備管理、生產(chǎn)安全相關(guān)培訓(xùn)管理等方面的工作；
（4）參與公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定和管理工作，技術(shù)監(jiān)督。
?。?）為公司工程項(xiàng)目提供技術(shù)支持和技術(shù)管理，負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目本專業(yè)技術(shù)方案。
2、任職資格
（1）電廠熱能動(dòng)力專業(yè)、熱工控制專業(yè)、計(jì)算機(jī)及信息管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，985/211院校畢業(yè)者、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先；
（2）具備本專業(yè)工程師及以上資格證書優(yōu)先；
?。?）具有2年以上熱工控制、計(jì)算機(jī)及信息管理相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
?。?）具備發(fā)電廠、熱力公司等工作經(jīng)歷、熟悉工程項(xiàng)目中熱工系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)狀況的優(yōu)先考慮；
?。?）能熟練使用CAD等工程專業(yè)軟件，能熟練使用office等辦公軟件，并有一定的寫作能力。
?。?）能適應(yīng)國(guó)內(nèi)中短期出差等工作要求。
?。?）35歲以下，條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
三、薪酬待遇
10萬(wàn)—38萬(wàn)。
四、用工形式
初期與第三方簽訂勞動(dòng)合同，根據(jù)公司績(jī)效考核結(jié)果和工作表現(xiàn)，表現(xiàn)優(yōu)異者可與公司簽訂勞動(dòng)合同。
五、招聘程序
1、招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、決定聘用的程序進(jìn)行。
2、按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)聘用人員實(shí)行任職試用期。
六、報(bào)名時(shí)間及方式
1、符合招聘崗位報(bào)名條件的人員，請(qǐng)下載并填寫《公開招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件），每人限報(bào)2個(gè)崗位。
2、應(yīng)聘郵件標(biāo)題格式，應(yīng)聘崗位+姓名
3、應(yīng)聘者需將本人學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、職稱證書及相關(guān)工作業(yè)績(jī)證明材料掃描件發(fā)送至報(bào)名電子郵箱。
4、報(bào)名截止日期：2019年6月16日
七聯(lián)系方式
電子郵箱：jndlhr@powerbeijing.com
聯(lián)系電話：85219353
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