很多想要報考國家電網(wǎng)的同學，對入職國網(wǎng)后的工作內(nèi)容都十分好奇。
在國網(wǎng)各地校招公告發(fā)布后，許多23屆同學都來咨詢國家電網(wǎng)的工作具體事項。今日帶大家了解一下入職國網(wǎng)后，同學們都會從事哪些工作內(nèi)容。
國網(wǎng)電力系統(tǒng)由5個部門組成：發(fā)電(發(fā)電廠)，變電(變電站)，輸電(線路)，配電(配電網(wǎng))，用電。
變、輸、配這3個部分由國家電網(wǎng)公司管理，所以同學們進入國網(wǎng)之后，工作也離不開變電、輸電、配電。
一般錄取入職之后，需要在培訓中心固定培訓一段時間，然后再被分配到各單位的生產(chǎn)部門和營銷部門。
錄取最多的電工類和其他工學類同學，基本會進入生產(chǎn)部門，即運輸維修部，負責變電、配電、輸電工作。
非電專業(yè)，即財會類、電子信息類、管理類，基本會進入營銷部門，即營銷部，負責電費回收及用戶擴展、報裝服務、電費收繳等工作，也有到工廠、民營電力企業(yè)(電改)等工作。
一、各崗位的工作內(nèi)容
對于不同專業(yè)的同學們而言，進入國網(wǎng)后的工作內(nèi)容也不盡相同，國網(wǎng)各崗位的工作內(nèi)容如下。
1、變電運行(運維)
變電站負責人，不同地區(qū)和電壓等級天數(shù)不定。工作相對輕松，但非常繁瑣復雜，屬于技術(shù)含量低，但涉及非常廣。
2、營銷
有業(yè)擴、裝表、計量、算電費、查偷電等，總體與客戶打交道機會多，技術(shù)含量低，除低壓裝表接線一類，總體干活偏文職，性價比相對較高。
3、調(diào)控中心
負責電網(wǎng)調(diào)度和控制，分為監(jiān)控班、調(diào)度班、運方、自動化等，調(diào)令不能有錯，工作壓力大，但崗級高，技術(shù)含量高。
4、變電檢修
分為主變專業(yè)，開關(guān)專業(yè)，試驗專業(yè)，保護專業(yè)。主變就是做線圈類設備的一次檢修，開關(guān)是做開關(guān)類設備的一次檢修，這兩個都是戶外工作風吹日曬，需要體力等能力，半夜搶修等，比較辛苦。
5、配電運檢
這個崗位比較雜，單論生產(chǎn)班組主要有電纜班、線路班、搶修班等。
配電的工程基本都外包，平時工程主要是施工隊干，派幾個人監(jiān)督驗收。工作比較輕松，但崗級低、錢少、技術(shù)含量低。
6、輸電運檢
負責輸電網(wǎng)各鐵塔和架空線的運行檢修工作。工作環(huán)境惡劣，部分工作外包，性價比低。
二、不同崗位的工作體驗
對于國網(wǎng)的不同工作崗位，已入職的同學們都有著怎樣的工作體驗呢?
輸電運輸崗：一周出差三四天，崗位上要求的技術(shù)含量低，相關(guān)可學習的技術(shù)含量高，年輕人在本部門升遷機會相對大。
電網(wǎng)調(diào)控運行崗：基本在辦公室，工作責任重大，工作時間內(nèi)需集中精力，升遷機會相對大，需三班倒，得習慣值夜班。
城區(qū)配電崗：工作比較累，技術(shù)含量相對高，工作時間不規(guī)律(加班太正常，一半時間戶外工作，接觸面廣，發(fā)展空間大。
城區(qū)營銷崗：接近白領(lǐng)的工作性質(zhì)，工作環(huán)境好，技術(shù)含量低，面對電腦多。
三、國網(wǎng)的晉升方式
從上述的工作體驗中，我們不難看出，同學們十分關(guān)心入職國網(wǎng)后的發(fā)展前景。對此，我們就帶大家梳理一下國網(wǎng)的晉升方式。
1、技能崗位
本科生工作5年后(?？粕?年，研究生3年)，可通過內(nèi)部競聘形式晉升。
2、管理崗位
技能崗位工作1-3年后(詳見各單位內(nèi)部競聘要求)通過內(nèi)部競聘晉升。
最后總結(jié)一下，所有同學們進入國網(wǎng)都是需要從基層做起，再根據(jù)其晉升機制競爭上崗。想要實現(xiàn)自己的人生價值和理想，不斷提升地自己還是非常重要的。
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